失業給付金を受給期間いっぱいまでもらってから就職をしようといった方は松山市でも珍しくないですが、再就職をしやすくする目的の再就職手当てという制度も利用できます。失業給付金をもらえる認定を所有した後に再就職した方で、支給期間の残り日数が1/3より多くあり、一年以上働く見込みの際に再就職手当を受け取れます。受給期間の残り日数が２／３以上ある時は６０パーセント、3分の1以上の場合は５０％の金額を受け取ることができます。これまでの三年間に就業促進手当を貰っていない事が条件になります。
障がいを持つ人はいつまでも職場が探せないで苦労しているという方が松山市でもたくさんいます。そういった方向けにハローワークにおいては専任スタッフにより就職活動についての指導や新たな職に就いてからも相談を受け付ける等というような手助けを行います。また、障害を理解し障がい者枠を設置して求人を実施する企業も集まってきています。身体障害者手帳の所有状況に影響されずに援助をしてもらえて、障害者総合支援法に決められた支援を実施する就労移行支援事業所においては障がいのある人のための職業訓練や履歴書をどうまとめるかなどの助言も得られます。
