会社都合にて仕事を辞めた特定理由離職者と認定されると失業手当が支払われる期間が長くなって受け取る金額も高くなっていきます。会社都合と聞くと解雇といった形が想起されますが、その他の場合でも会社都合としてもらえる例は河西郡芽室町でも少なくありません。給料のカットや度を越えた残業等といった勤務事情のため職を離れた事例についても会社都合と扱われて特定受給資格者になる場合も多くなっています。加えて、家族の転勤などによって勤めている仕事場に通勤するのが困難な町に移り住んだ場合も特定理由離職者と認められます。

日本国内では女性の6割を超える人が妊娠などを機に退職しますが、実は２５歳から４９歳の女性の３００万人を超える人が働きたい希望を持つというのが実情になります。内閣府の目算によると、そういった人達が会社に勤めるとGDP(国内総生産)が1.5パーセント上昇する考えられています。育児中の方が再度仕事に就くをサポートすることを役目として厚労省が用意したものがマザーズハローワークであって、家事と両立して働くことが出来る勤務先の仲介を行っています。仕事が見つかる割合は高くなっており、マザーズハローワークの数も次第に増えてきています。